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Zwei Webinare für Kampajobs: Lernen Sie das neue Kampajobs noch besser kennen!

2 Sep 15
Andreas Freimueller

Wir freuen uns, Ihnen die neue Kampajobs-Seite vorstellen zu dürfen. Wir haben die Jobplattform einem kompletten Relaunch unterzogen und bieten nun viele neue Funktionen an. Die Kampagenda-Plattform finden Sie neu unter www.kampagenda.ch.

 

Das Wichtigste in Kürze:

  • Man kann sich neu als Arbeitgeber oder als BewerbendeR registrieren. Beide Registrierungsarten haben ein eigenes Cockpit im eingeloggten Zustand und unterschiedliche Funktionen. Alle bisherigen InserentInnen haben einen Account als Firma, alle NewsletterempfängerInnen einen Account als BewerbendeR.
  • Damit Ihnen der Übergang zum neuen System möglichst leicht fällt, ist Ihr gegenwärtiger Benutzername/E-Mail und Ihr Passwort auch auf der neuen Website gültig.

In diesen Videotutorials sind die wichtigsten Funktionen von Kampajobs erklärt. Wir werden in der nächsten Zeit noch weitere Tutorials hinzufügen.

Gern laden wir Sie daneben zu zwei kostenlosen Webinaren zur Einführung ein: einmal für ArbeitgeberInnen und einmal für Jobsuchende. Diese finden am Dienstag, den 8. September statt.

Kampajobs Einführung für ArbeitgeberInnen: Zusatzfeatures, Bewerbungsmanagement, TalentPool

Di., Sept. 8, 2015 15:00 - 15:30

1. Nehmen Sie an meinem Meeting von Ihrem Computer, Tablet oder Smartphone teil. Klicken Sie dafür einfach folgenden Link: https://global.gotomeeting.com/join/641647829

Sie können sich auch über Ihr Telefon einwählen.
Schweiz +41 (0) 435 0167 65

Zugangscode: 641-647-829

Kampajobs Einführung für Stellensuchende: Profilerstellung, TalentPool, Online bewerben

Di., Sept. 8, 2015 16:00 - 16:30 CEST

1. Nehmen Sie an meinem Meeting von Ihrem Computer, Tablet oder Smartphone teil. Klicken Sie dafür einfach folgenden Link: https://global.gotomeeting.com/join/131467853

Sie können sich auch über Ihr Telefon einwählen.
Schweiz +41 (0) 225 3311 20

Zugangscode: 131-467-853

 

Fragen oder Feedback zur neuen Kampajobs-Plattform können Sie uns gerne per E-Mail zukommen lassen.

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